W dniu 08.06.2014 10:18, Mruk pisze:
> W dniu 2014-06-07 11:27, m pisze:
>> W dniu 06.06.2014 23:28, Gotfryd Smolik news pisze:
>>> On Fri, 6 Jun 2014, Mruk wrote:
>>>
>>>> problemy z zatrudnieniem są tym większe im większe przywileje.
>>>
>>> Prawie tak.
>>> To jest właśnie sedno problemu - najwyraźniej trudne do
>>> zrozumienia, że
>>> nadanie przywilejów, a to inwalidom, a to ciężarnym - skutkuje
>>> usiłowaniem
>>> unikania ich zatrudniania.
>>
>> Tyle, że te przywileje są nadawane tym którzy są i tak są na celowniku
>> do zwolnienia. Np. ciężarne czy osoby w wieku prawieemerytalnym.
>
> to jakaś bzdura

Bo?

>
>
>>> Dlaczego "prawie"?
>>>
>>> Ano dlatego: nadanie przywilejów NIE MUSI skutkować problemami
>>> dla uprzywilejowanego.
>>> Warunek jest jeden: koszty ponosi ten, kto przywileje nadaje!
>>
>> Wtedy koszty rosną znacznie, więc trzeba powołać specjalnego urzędnika
>> do kontroli ewentualnych nadużyć. A koszt kontroli państwa jest znacznie
>> większy niż kontroli oddolnej (jak wszystkiego co państwo robi).
>
> Państwo powinno kontrolować armię, sądy i policję. Z grubsza się tu
> kończy lista rzeczy do kontrolowania przez Państwo

Właśnie dlatego lepiej jest jeżeli całe balance & control odbywa się na
dole, obijając się o sąd (o który powinno dbać państwo).

Po śmieciach widać co się dzieje jeżeli działalność "z dołów" przejdzie
na górę.

Dotąd było tak, że same firmy wywożące śmieci były zainteresowane tym
żeby podkablować tego i tamtego że nie ma umowy o wywóz śmieci. Zaś
klienci tych firm - żeby im wywozili.

A po ostatnich genialnych zmianach - dostałem z GOAPu 2 pisemka w
odstepie 2 dni. Jedno - że mam zaległości w płaceniu za śmieci (nie
mam), w związku z tym komornik i w ogóle mi grozi, a drugie - że
niepotrzebnie złożyłem deklaracje bo nie jestem właścielem
nieruchomości. Śmieci są wywożone jak były, a dodatkowy urząd powstał.

p. m.