eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoZwolnienie z winy pracodawcy a zalegle wynagrodzenie. › Re: Zwolnienie z winy pracodawcy a zalegle wynagrodzenie.
  • Data: 2006-04-08 21:21:01
    Temat: Re: Zwolnienie z winy pracodawcy a zalegle wynagrodzenie.
    Od: "Robert Tomasik" <r...@g...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]


    Użytkownik "R+" <R...@k...pl> napisał w wiadomości
    news:e18tr6$68j$1@atlantis.news.tpi.pl...

    > W związku z tym mam pytanie czy jest możliwe żebyśmy faktycznie nie
    > otrzymali swoich zaległych wynagrodzeń i delegacji - mamy
    podejrzenia że
    > właściciel coś kombinuje ponieważ sama sprzedaż za miesiąc marzec
    wyniosła
    > ponad 130K zł - a jest to o około 30% więcej niż wynoszą wszystkie
    > wynagrodzenia w firmie dla ponad 100 osób) i jak się ewentualnie
    skutecznie
    > domagać należnych nam przecież pieniędzy (o zaległych
    ubezpieczeniach już
    > nie wspominając).

    No ale pewnie musiał zapłacić za ten sprzedany towar. Pieniądze pewnie
    wcześniej czy później dostaniecie. Jak nie od pracodawcy, to
    ewentualnie z Funduszu, ale bądźcie przygotowani na to, ze to trochę
    potrwa. Dla pewności złożył bym pozwy do sądu pracy. Zanim jesteście
    jeszcze razem jako pracownicy i istnieją racjonalne sposoby
    udowodnienia Waszych roszczeń. To nic nie kosztuje.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1