Użytkownik "NASH" <n...@t...pl> napisał w wiadomości
news:bb2j1f$5rg$1@news.onet.pl...
> witam serdecznie!!!
>
> sprawa jest taka ze osoba chce zmienic miejsce zamieszkania, ma umowe na
> czas nie okreslony i chce sie zwolnic za porozumieniem stron z powodu
zmiany
> miejsca zamieszkania.
>
> NASH
>
>

Może nabyć na 12 miesięcy. Wynika to bezpośrednio z ustawy z dnia 14 grudnia
1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu (jednolity tekst Dz.U.z
2003 r. Nr 58 poz.514) - art.27 ust.1 pkt 3

Generalnie jeśli rozwiązanie stosunku pracy nastąpiło za porozumieniem stron
to zasiłek przysługuje po 90 dniach od dnia zarejestrowania się w PUP.
Wyjątkiem jest porozumienie stron z powodu zmiany miejsca zamieszkania. W
tej sytuacji nie stosuje się karencji 90 dniowej.
Powód ten ustala urząd pracy na podstawie meldunku i rozwiązania stosunku
pracy (chodzi daty zakończenia pracy i zmiany miejsca zamieszkania - żeby
nie rozbiegały się za bardzo). Proponuję wcześniej skontaktować się z
urzedem pracy, żeby wyjaśnić tę sprawę szczegółowo i ustalić na podstawie
jakiej dokumentacji zostanie to stwierdzone, gdyż o tym przepisy raczej nie
mówią.

Pozdrawiam
Edyta