Marek wrote:
> Jestem osobą niepełnosprawną, co jakiś czas mam wyznaczoną wizytę u lekarza
> ale w godzinach pracy. Czy jak mam wizytę o 13:00, zwalniam się o 12:00 a
> pracuje od 7 do 15 to czy musze odrabiać te 3 godziny ?
> Poprzedni szef nie robił żadnych problemów ale nowemu kierownikowi za bardzo
> się to nie podoba ?
>
>

Generalnie nikogo to nie obchodzi gdzie ty chodzisz i czy musisz czy chcesz.

Na ten dzien po prostu masz pol dnia urlopu.
Jak sie nie da terminu przewidziec wczesniej to masz 4 dni urlopu na
zadanie.

Umawianie sie na gebe z szefem w jednym przypadku dziala w drugiem nie.
Tu masz ten drugi przypadek.

w ustawie o rehabilitacji zawodowej i spolecznej jest zapis art 20
o dodatkowym urlopie na zabiegi czy badania.

warunkiem jest ze ma sie orzeczenie o znaczyn lub umiarkowanym stopniu
niepelnosprawnosci plus badan tych nie mozna wykonac po za godzinami pracy.

szczegolow poszukja sobie w ustawie.