Użytkownik "Liwiusz" <l...@b...tego.poczta.onet.pl> napisał w
wiadomości news:de6v66$e3k$1@news.onet.pl...

> Jak to? A art. 135kp.?

Faktycznie przeoczyłem.
> > Myślę, że chodzi im o to, że niekoniecznie musisz pracować prze 5
dni
> > po jednej godzinie, a mogą na przykład Cię zatrudnić raz w
tygodniu na
> > te 5 godzin.
>
> Chodzi o to, że:
>
> "Jeżeli jest to uzasadnione rodzajem pracy lub jej organizacją, może
być
> stosowany system równoważnego czasu pracy, w którym jest
dopuszczalne
> przedłużenie dobowego wymiaru czasu pracy, nie więcej jednak niż do
12
> godzin, w okresie rozliczeniowym nie przekraczającym 1 miesiąca.
> Przedłużony dobowy wymiar czasu pracy jest równoważony krótszym
dobowym
> wymiarem czasu pracy w niektórych dniach lub dniami wolnymi od
pracy".
>
No to dokładnie to samo napisałeś, co ja tylko bardziej naukowo.
Skutek uboczny w tym wypadku jest taki, że pytający może powiedzieć,
ze swoje przeprowacował i nadgodziny chce odebrać w naturze.