Re: TP S.A. i błękitna linia - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.nask.pl!news.nask.org.pl!news.g
ermany.com!newsfeed.utanet.at!newsfeed01.chello.at!newsfeed02.chello.at!news.ch
ello.pl.POSTED!not-for-mail
From: "Andrzej Wróblewski" <c...@c...pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
References: <etpc4q$ab8$1@news.onet.pl> <etpd9u$ej3$1@news.onet.pl>
Subject: Re: TP S.A. i błękitna linia
Date: Tue, 20 Mar 2007 22:38:00 +0100
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2869
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2869
X-RFC2646: Format=Flowed; Response
Message-ID: <ef2bb$46005439$3eb3127a$22973@news.chello.pl>
X-Complaints-To: a...@c...pl
Organization: chello.pl
Lines: 15
NNTP-Posting-Host: 62.179.18.122 (62.179.18.122)
NNTP-Posting-Date: Tue, 20 Mar 2007 22:38:01 +0100
X-Trace: ef2bb460054399b16b7df22973
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:452688
[ ukryj nagłówki ]
>> 1. Czy odpowiedzi na pytania w błękitnej linii (BL) są wiążące?
>
> Nie.
> Wiążące są regulaminy.

Bzdury gadasz. Pracownik jest czescia firmy i firma odpowiada za deklaracje
swojego pracownika. Taka nagrana rozmowa, jezeli udowodni sie, ze miala
miejsce z uczestnictwem pracownika TP, jest wiazaca. TP nie moze sie tego
wyprzec. Moze co najwyzej wyciagnac konsekwencje wobec pracownika.

Pozdrawiam,

Andrzej