W wiadomości news:e6r6b2$plv$1@nemesis.news.tpi.pl blad
<blad201@_W_Y_T_N_I_J_sezam.pl> pisze:

> Czy mozna dostac takie wymowienie bez zaproponowania 1/2 etatu mimo, ze
> szkola nie jest likwidowana (nauczyciel mianowany z 19 letnim stażem - w
> 2007 mialo byc kompletne 20 lat)
> Rozumiem, ze mozna skrocic wymowienie nawet do 1 mies a za pozostale 2
> zaplacic ale powolujac sie na art.20.1 Karty Nauczyciela najpierw trzeba
> chyba zaproponowac zmniejszenie etatu.
> Bedzie to rozstrzygal sad pracy ale zapytac sie na forum nie zaszkodzi
Nie napisałeś tego wyraźnie ale zakładam, że jest to nauczyciel zatrudniony
na podstawie mianowania w pełnym wymiarze czasu.
Wydaje mi się, że art. 20 ust. 1 KN nie _obliguje_ pracodawcy do
zaproponowania zmniejszenia wymiaru zatrudnienia, a jedynie _umożliwia_
takie rozwiązanie. Jednak IMHO w opisanej sytuacji pracodawca będzie musiał
wykazać przed sądem, że nie ma możliwości zatrudnienia nauczyciela na co
najmniej 1/2 etatu ani uzupełnienia zatrudnienia.
Pozostaje jeszcze kwestia stanu nieczynnego.
Jestem bardzo ciekaw rozstrzygnięcia sądu - napisz proszę, jak to sie
skończyło.

--
Pozdrawiam
Jotte