eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoPrawo pracy ;-) Co jest korzystniejsze dla pracodawcy? › Re: Prawo pracy ;-) Co jest korzystniejsze dla pracodawcy?
  • Data: 2015-09-26 15:13:10
    Temat: Re: Prawo pracy ;-) Co jest korzystniejsze dla pracodawcy?
    Od: Gotfryd Smolik news <s...@s...com.pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    On Wed, 23 Sep 2015, Stokrotka wrote:

    >>>> A skąd weźmie na to "pod stołem". Jak to rozliczy?
    >>>> Z prywatnej kieszeni? NIe opłaca się bo zapłacił już od tego podatek,
    >>>> ewentualnie zapłaci w kwietniu.
    >>>
    >>> Właśnie zakwestionowałaś sens szarej strefy :-)
    >>
    >> Trochę racji ma. Gdyby "pod stołem" ograniczało się do PITu, to nikomu
    >> by się to nie opłacało. Ale że jest jeszcze ZUS, to "przyoszczędzić" się
    >> niestety da, bo "pracownik" dostaje netto, "pracodawca" wprawdzie te
    >> netto ma opodatkowane, ale zyskuje na różnicy w składkach.
    >>
    >> A UoD się nie nadaje dla wszystkich.
    >
    > I między innymi dlatego zus powinien być włączony do podatku.

    Jak znam życie, skończy(łoby) się to komplikacjami.

    Może zaprezentuję w skrajnej formie: sprzedasz mieszkanie drożej
    niż kupiłaś i okaże się, że od tego trzeba ZUS zapłacić :>
    (no w końcu czemu nie: skoro pośrednik albo handlarz nieruchomościami
    ma płacić ZUS, a ZUS ma być od "robienia czegokolwiek na czym się
    zarobi", to tak się właśnie skończy)
    I problemem nie będzie ZUS, ale mandat za niezłożenie deklaracji,
    żeby nie przypominać co śmieszniejszych (w kategorii czarny humor)
    przypadków, kiedy to państwo postanowiło płacić "ZUS od opiekunki
    dla dziecka", a optymiści sądzili że to będzie łatwe proste
    i przyjemne.
    Zapisanie setki wyjątków skończy się zaś powstaniem dziwnych dziur
    w innych miejscach przepisów. Niewykluczone że celowych, "dla
    zorientowanych".

    <OT>
    A wydawałoby się, że obywatele .pl powinni już być nauczeni, że
    hurraoptymistyczne "poprawimy w ustawie" grozi oberwaniem po łbie
    w najmniej oczekiwanym momencie :]
    </OT>

    pzdr, Gotfryd

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1