eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Prawo › Grupy › pl.soc.prawo › Prawo do kodu źródłowego programu po rozwiązaniu umowy o pracę › Prawo do kodu źródłowego programu po rozwiązaniu umowy o pracę
następny post »
  • Data: 2009-03-24 20:08:53
    Temat: Prawo do kodu źródłowego programu po rozwiązaniu umowy o pracę
    Od: "Marcin" <t...@f...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]


    Witajcie :)

    Czy pracodawca po zwolnieniu pracownika, tzn. po faktycznym rozwiązaniu umowy o
    pracę
    (po upłynięciu okresu wypowiedzenia) ma prawo upomnieć się o kody źródłowe programu
    napisanego przez pracownika dla firmy (firma jest w posiadaniu programu wynikowego),
    jeśli do chwili rozwiązania umowy o pracę tego nie uczynił?

    --
    Pzdr.
    Marcin

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

następny post »

Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy