Witam,
Czy pracodawca moze zmienic mi zakres obowiazkow po powrocie z urlopu
macierzynskiego i wykorzystanego po nim wypoczynkowego. Zmiana ta dotyczy
tylko zakresu obowiazkow a nie zmienia sie stanowisko, na ktorym jestem
zatrudnoiona.
Jesli ktos sie orientuje bardzo prosze o odpowiedz i podanie odpowiednich
"paragrafow" jesli to mozliwe.
Pozdrawiam
Marta