Piotr [trzykoty] napisał(a):

>> Czyli krótko - naruszył regulamin pracy

> Bezsprzecznie.

>> i został za to zwolniony
>> dyscyplinarnie?

> Czy to nie było przesadą, ciekawe czy nie będzie dochodził praw w sądzie?
> Choć zakładam, że może wcale nie dyscyplinarnie, lecz po prostu
> "zasugerowano" mu rozwiązanie umowy przykładowo.

Teraz mnie zastanawia inna rzecz, otóż jeżeli w tej organizacji istnieją
tak rygorystyczne zasady przestrzegania reguł bezpieczeństwa to czy
kolega Admin, który nam tu o tym tak ładnie opowiada sam ich właśnie nie
narusza? Jeśli tak to czy aby nie powinien zadzwonić po ochronę, żeby
odprowadziła go do kadr? ;)

j.