eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Prawo › Grupy › pl.soc.prawo › obowiązki pracownika w regulaminie pracy › obowiązki pracownika w regulaminie pracy
następny post »
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!news.dialog.net.
    pl!not-for-mail
    From: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: obowiązki pracownika w regulaminie pracy
    Date: Sun, 25 Mar 2007 17:23:57 +0200
    Organization: Dialog Net
    Lines: 10
    Message-ID: <eu647o$ael$1@news.dialog.net.pl>
    NNTP-Posting-Host: dynamic-87-105-8-107.ssp.dialog.net.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-2"; reply-type=original
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.dialog.net.pl 1174836280 10709 87.105.8.107 (25 Mar 2007 15:24:40 GMT)
    X-Complaints-To: a...@d...net.pl
    NNTP-Posting-Date: Sun, 25 Mar 2007 15:24:40 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.3028
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.3028
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:453554
    [ ukryj nagłówki ]

    W regulaminie pracy znajduje się zapis, że obowiązkiem pracownika jest
    informowanie pracodawcy i prowadzeniu działalności gospodarczej. Zaznaczam,
    że zapis nie ma żadnych konotacji z działalnością konkurencyjną, chodzi o
    prowadzenie DG w ogóle.
    Moim zdaniem taka klauzula nie ma żadnej mocy prawnej i można ją spokojnie
    olać. Czy mam rację?

    --
    Jotte

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

następny post »

Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy