Tristan wrote:
> W odpowiedzi na pismo z środa 15 październik 2008 20:08
> (autor Tomek
> publikowane na pl.soc.prawo,
> wasz znak: <3...@n...onet.pl>):
>
>> jak jesteś dobry w wyszukiwaniu paragrafów i artykułów to znajdź proszę
>> taki co w nim napisano że za zachowanie tajemnicy pracodawca musi płacić.
>> Bo jak nie płaci to i wymagać nie może. Proste jak budowa cepa.
>
> Ale co innego konkurencyjna praca, a co innego wykorzystanie wyniesionych z
> zakładu np. baz klientów czy know-how.

znaczy po zwolnieniu sie z pracy trepanacja czaszki w celu wyciecia
know-how?