"Filip Ozimek" <f...@m...polbox.pl> wrote
> Komputer należy do pracodawcy więc może na nim instalować dowolne
> oprogramowanie.

Niezupełnie. To nie jest takie proste. Kodeks pracy i jego wykładnia
zobowiązują pracodawce do poszanowania godności pracownika. To, że znajduje
się on na terenie firmy, korzysta z jej sprzętu nie upoważnia wprost do
tego, aby pod każdym biurkiem był mikrofon słuchający o czym pani Krysia
mówi pani Zosi, ani co pisze przez internet w prywatnej sprawie, jeśli o tym
nie były uprzedzone i nie jest to w jakiś sposób uzasadnione względami
firmy. Było wiele razy na grupie.

> Komputer służy do wykonywanie zadań służbowych i raczej pracodawcy nie
> godzą się na stosowanie ich w prywatnych celach.

Zgoda

>A skoro nie mają być używane w celach prywatnych więc te działania były
>czynione w ramach wykonywania obowiązków związanych z pracą.

Jeśli firma wykorzystuje gg w celach służbowych to powiedzmy, że tak. Jeśli
jednak pracodawca instaluje oprogramownia inwigilujące komunikatory, które
de facto nie stanowią narzędzia pracy, to chyba jednoznacznie inwigiluje
treści prywatne.
Jeśli o tym nie uprzedził, łamie prawo.