Renia W. wrote:
> Witam
>
> Jestem na wychowawczym do końca grudnia 2008 jak i też umowa o pracę
> kończy mi się z końcem roku.
> Ponownie jestem w ciąży. Czy to mi coś daje ? Czy pomimo ciąży pracodawca
> ma mnie prawo zwolnić ?

art 177§ 1. Pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę
w okresie
ciąży, a także w okresie urlopu macierzyńskiego pracownicy, chyba że
zachodzą
przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia z jej winy
i reprezentująca pracownicę zakładowa organizacja związkowa wyraziła
zgodę na rozwiązanie umowy

art 177§ 3. Umowa o pracę zawarta na czas określony lub na czas
wykonania określonej pracy albo na
okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po
upływie trzeciego miesiąca
ciąży, ulega przedłużeniu do dnia porodu.