eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoPoratujcie...byc moze NTGRe: Poratujcie...byc moze NTG
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!feeder.erje.net!
    xlned.com!feeder3.xlned.com!feeder.news-service.com!cyclone01.ams2.highwinds-me
    dia.com!news.highwinds-media.com!npeersf01.ams.highwinds-media.com!newsfe17.ams
    2.POSTED!7564ea0f!not-for-mail
    From: "pmlb" <p...@d...com>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    References: <haa7i9$9pb$1@inews.gazeta.pl> <haabem$d8t$1@news.dialog.net.pl>
    <haabtu$oh5$1@inews.gazeta.pl> <haae3c$evb$1@news.dialog.net.pl>
    <haajos$ll2$1@inews.gazeta.pl> <2O5ym.262616$LX3.229293@newsfe17.ams2>
    <tlw8qz2l4flp.124dz9jsev5j8$.dlg@40tude.net>
    In-Reply-To: <tlw8qz2l4flp.124dz9jsev5j8$.dlg@40tude.net>
    Subject: Re: Poratujcie...byc moze NTG
    Lines: 31
    MIME-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-2"; reply-type=original
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Windows Mail 6.0.6001.18000
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.0.6001.18049
    Message-ID: <KH6ym.262844$LX3.12587@newsfe17.ams2>
    NNTP-Posting-Host: 86.3.150.132
    X-Complaints-To: http://netreport.virginmedia.com
    X-Trace: newsfe17.ams2 1254684522 86.3.150.132 (Sun, 04 Oct 2009 19:28:42 UTC)
    NNTP-Posting-Date: Sun, 04 Oct 2009 19:28:42 UTC
    Organization: virginmedia.com
    Date: Sun, 4 Oct 2009 20:28:41 +0100
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:609744
    [ ukryj nagłówki ]


    >> Wiec niech oleje pracodawce, to co ona przezyje to bedzie wylacznie jej,
    >> a
    >> praca nie zajac nie ta to bedzie inna...
    >> Drugiej okazji szalonej kolacji czy romantycznych spacerow moze juz nie
    >> byc.
    >> Nie wiem dlaczego w Polsce wylansowano jakas dziena mode strachu przed
    >> pracodawca....
    >
    > Ciekawe, czy UK też tak rzucacie z dnia na dzień dla szalonej nocy w
    > Paryżu?

    90% rozwiazanych umow o prace przez pracownika polega na nieprzyjsciu do
    pracy...
    Tu nikt tym sobie glowy nie zawraca, idziesz do pracy to idziesz, nie chcesz
    to nie idziesz, jestes wolnym czlowiekiem, nie kontem w banku czy wlasnoscia
    pracodawcy.
    "wilcze bilety" czy straszenie porzyceniem pracy to glownie w krajach.. bez
    urazy - trzeciego swiata... Gdzie pracownik ma byc podlegly i taki ma
    zostac! UNIZONY, WDZIECZNY I NA KAZDY ROZKAZ.
    W Uk tego nie ma. Tu pracownik nawet ci nie powie "pocaluj mnie w dupe". Po
    prostu nie przyjdzie.

    > Tylko później nie płacz, że źli Angole nie chcą Ci dać żadnej
    > roboty.

    Hehehe
    No raczej juz nikt mnie nie wezmie, za bardzo zepsuty jestem...:)))
    Ja tez wole pracownika mlodego bez doswiadczenia, jest tani i glupi:))
    Starych sie wystrzegam bo ci wiedza o co biega.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1