eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoobowiązki pracownika w regulaminie pracy › Re: obowiązki pracownika w regulaminie pracy
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.nask.pl!news.nask.org.pl!newsfe
    ed00.sul.t-online.de!t-online.de!198.186.194.250.MISMATCH!transit3.readnews.com
    !news-out.readnews.com!news-out.readnews.com!news-xxxfer.readnews.com!postnews.
    google.com!p77g2000hsh.googlegroups.com!not-for-mail
    From: "pinguela" <s...@g...com>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: obowiązki pracownika w regulaminie pracy
    Date: 25 Mar 2007 10:59:35 -0700
    Organization: http://groups.google.com
    Lines: 24
    Message-ID: <1...@p...googlegroups.com>
    References: <eu647o$ael$1@news.dialog.net.pl>
    NNTP-Posting-Host: 81.168.163.236
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: quoted-printable
    X-Trace: posting.google.com 1174845577 24732 127.0.0.1 (25 Mar 2007 17:59:37 GMT)
    X-Complaints-To: g...@g...com
    NNTP-Posting-Date: Sun, 25 Mar 2007 17:59:37 +0000 (UTC)
    In-Reply-To: <eu647o$ael$1@news.dialog.net.pl>
    User-Agent: G2/1.0
    X-HTTP-UserAgent: Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 6.0; Windows NT 5.1; SV1; .NET CLR
    1.1.4322; .NET CLR 2.0.50727; .NET CLR
    3.0.04506.30),gzip(gfe),gzip(gfe)
    Complaints-To: g...@g...com
    Injection-Info: p77g2000hsh.googlegroups.com; posting-host=81.168.163.236;
    posting-account=3SgRTA0AAACJmqXTWb43YDBV9Ct_krgc
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:453568
    [ ukryj nagłówki ]

    On 25 Mar, 17:23, "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska> wrote:
    > W regulaminie pracy znajduje się zapis, że obowiązkiem pracownika jest
    > informowanie pracodawcy i prowadzeniu działalności gospodarczej. Zaznaczam,
    > że zapis nie ma żadnych konotacji z działalnością konkurencyjną, chodzi o
    > prowadzenie DG w ogóle.
    > Moim zdaniem taka klauzula nie ma żadnej mocy prawnej i można ją spokojnie
    > olać. Czy mam rację?
    >
    > --
    > Jotte

    Nie napisałaś(łeś) tego ale jeśli jesteś pracownikiem samorządowym to
    masz obowiązek informowania pracodawcy o prowadzeniu lub zaprzestaniu
    prowadzenia działalności w terminie 30 dni od zaistnienia tego faktu.
    Podstawa prawna: Art. 18a. USTAWY z dnia 22 marca 1990 r. o
    pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 21, poz. 124 z późn. zm.)

    Pozdrawiam, Ela

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1