On 2015-12-23 20:35, RD wrote:
> Jeśli korporacja chce na zadupiu Europy z jakiegoś powodu zatrudnić
> Polaka, to powinna mieć i czas, i inne możliwości, aby zwrócić się do
> niego w jego języku ojczystym.

PO CO? Odpowiendni kandydat zrozumie ogloszenie w języku w którym będzie
pracował. Wyjasnij mi po co potencjalny pracodawca ma tłumaczyć (często
przez loklanych przysięgłych imbecyli) ogłoszenia na ~200 języków? Jaką
korzyść to przyniesie komukolwiek? Daj powod *techniczny* dla którego
ogloszenie w poszukiwaniu programisty miało by być czytelne dla
sprzataczki i jest to ważne z punktu widzenia ochrony wartości <tu
wpisać chwilowo słuszne wartości>.

> Co będzie dalej, czyli chociażby wymagany
> język na rozmowie, to już sprawa drugorzędna. Korporacja nie stanowi
> prawa w kraju, w którym robi interesy.

To jest internet a nie "kraj". Tu nie ma miejsca na dziadowski
patriotyzm bo nie ma fizycznych granic. Że domenta w pl? To ja juz nie
mogę w domenie pl napisać sobie byle czego w klingońskim?