eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawokompetencje i odpowiedzialność w pracy › Re: kompetencje i odpowiedzialność w pracy
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!feed.news.interia.pl!news.nask.pl!ne
    ws.nask.org.pl!newsfeed00.sul.t-online.de!t-online.de!border2.nntp.dca.giganews
    .com!nntp.giganews.com!postnews.google.com!o10g2000yqa.googlegroups.com!not-for
    -mail
    From: BK <b...@g...com>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: kompetencje i odpowiedzialność w pracy
    Date: Thu, 5 Nov 2009 05:59:50 -0800 (PST)
    Organization: http://groups.google.com
    Lines: 76
    Message-ID: <0...@o...googlegroups.com>
    References: <4...@n...onet.pl>
    <6...@d...googlegroups.com>
    <5...@d...googlegroups.com>
    NNTP-Posting-Host: 195.182.52.76
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2
    Content-Transfer-Encoding: quoted-printable
    X-Trace: posting.google.com 1257429590 697 127.0.0.1 (5 Nov 2009 13:59:50 GMT)
    X-Complaints-To: g...@g...com
    NNTP-Posting-Date: Thu, 5 Nov 2009 13:59:50 +0000 (UTC)
    Complaints-To: g...@g...com
    Injection-Info: o10g2000yqa.googlegroups.com; posting-host=195.182.52.76;
    posting-account=7DTsDAoAAAC1lvNiNV8hHAj-HnhX3qQC
    User-Agent: G2/1.0
    X-HTTP-UserAgent: Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 7.0; Windows NT 6.0; Mozilla/4.0
    (compatible; MSIE 6.0; Windows NT 5.1; SV1) ; SLCC1; .NET CLR
    2.0.50727; .NET CLR 3.5.30729; .NET CLR
    3.0.30618),gzip(gfe),gzip(gfe)
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:614040
    [ ukryj nagłówki ]

    On Nov 5, 11:12 am, "f...@g...com"
    <f...@g...com> wrote:
    > On Nov 5, 6:29 am, BK <b...@g...com> wrote:
    >
    >
    >
    >
    >
    > > On 4 Lis, 22:32, "Imiennika" <i...@v...pl> wrote:
    >
    > > > Dla oszczędności i wygody, pracownicy, kierownicy i dyrektorzy między
    oddziałami
    > > > firmy rozmieszczonymi w różnych częściach miasta poruszają się komunikacją
    > > > miejską. Dział administracyjny zajmuje się zakupem biletów okresowych dla tych
    > > > pracowników. Są to bilety imienne. Kto zna Warszawie wie, że bilet ten nagrywa
    > > > się na elektroniczny nośnikhttp://www.strefa.waw.pl/warszawska_karta_miej
    ska.htmlinakarcie nie widać ile
    > > > jeszcze bilet jest ważny. Trzeba zbliżyć bilet do kasownika wtedy wyświetli się
    > > > do kiedy ważny. Obowiązkowa jest tylko pierwsza aktywacja, potem nie trzeba
    > > > zbliżać biletu, ale można.
    >
    > > > Jeden z dyrektorów ciągle zadaje pytanie sekretarce do kiedy ma ważny bilet,
    > > > sekretarka instruuje go, że jak będzie jechał, to ma zobaczyć w kasowniku.
    > > > Kiedyś dyrektor jeździł 90 dni z ważnym biletem, bilet skończył się i jeździł z
    > > > nieważnym. Kontroler wypisał mandat za jazde bez biletu. Dyrektor miał
    pretencje
    > > > do sekretarki i działu administracji, że mu nie przypomnieli, że bilet sie
    > > > kończy. Groził zwolnieniem za niedopełnienie obowiązków służbowych.
    >
    > > > Czy pracownicy mają obowiązek pilnowania biletów imiennych i ich czasu ważności
    > > > ? Pracownicy administracji nie wiedzą kiedy te bilety zostaly aktywowane, bo
    > > > często się dzieje to tak, że pracownik sam zakupuje bilet i przedstawia fakture
    > > > dorefundacji.
    >
    > > > Są w firmie jeszcze bilety okresowe na okaziciela i dział administracyjny
    > > > pilnuje ich, bo sam je aktywuje
    >
    > > > --
    > > > Wysłano z serwisu OnetNiusy:http://niusy.onet.pl
    >
    > > A odpowiadajac na Twoje pytanie:
    >
    > > skad my mamy wiedziec? ;-) Trzeba sprawdzic co jest z zakresie
    > > obowiazkow na danym stanowisku. Jak znam zycie ostatnia pozycja w
    > > "karcie stanowiska" czy jak to sie tam w tym urzedzie nazywa jest
    > > wykonywanie innych polecen przelozonego. Jesli wydal polcenie zeby mu
    > > pilnowac biletu to sekretarka ma go pilnowac :)
    >
    > > Inna sprawa, ze niebardzo mi sie widzi zwolnienie na tej podstawie -
    > > takie niedopilnowanie biletu "to maly pikus" :)
    >
    > moim zdaniem dyrektor jest debilem, ktoremu sie wydaje, ze skoro jest
    > dyrektorem, to nie potrzebuje juz mozgu. Proponowalbym go wypier**** :)- Hide
    quoted text -
    >
    > - Show quoted text -

    Ale durektor moze sobie byc debilem. Natomiast obowiazkiem sekretarki
    jest wkonywac jego wszystkie polecenia [legalne :)].

    Jesli jej sie nie podoba, ze jej szef to debil to sie moze zwolnic.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

  • 05.11.09 14:01 spp
  • 05.11.09 14:03 BK
  • 05.11.09 14:05 spp
  • 05.11.09 14:11 BK
  • 05.11.09 14:14 spp
  • 05.11.09 14:41 BK
  • 05.11.09 14:43 spp
  • 05.11.09 14:54 BK
  • 05.11.09 16:15 Jotte

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1