eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawokodeks pracy › Re: kodeks pracy
  • Data: 2003-05-12 05:05:21
    Temat: Re: kodeks pracy
    Od: Kaizen <x...@c...sz> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    Pięknego dnia Sun, 11 May 2003 22:36:25 +0200, "Michał Chrustek"
    <k...@i...pl> zakodował:

    >trwała tylko 2 lata i 4 miesiące zamiast 4 lat można zaliczyć do czasu
    >wymiaru pracy (chodzi konkretnie o urlop) jako 8 lat pracy (niestety w
    >kodeksie pracy nie porusza się tak drobnych niuansów). Wg mnie nie liczy się

    Nie liczy się czas trwania dla studiów - masz 8 lat. Gdy istotny jest
    czas trwania nauki (np dla zawodówek) jest to wyraźnie napisane w KP.
    Jest jednak małe ale jeżeli pracowałeś w trakcie trwania nauki.

    Art. 155.
    [...]
    § 2. Jeżeli pracownik pobierał naukę w czasie zatrudnienia, do okresu
    pracy, od którego zależy wymiar urlopu, wlicza się b?dĽ okres
    zatrudnienia, w którym była pobierana nauka, b?dĽ okres nauki,
    zależnie od tego, co jest korzystniejsze dla pracownika.

    --
    Pozdrawiam,
    Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
    GG 2122; ICQ#: 64457775
    e-mail Rot13 coded

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1