W wiadomości news:fg5516$9q3$1@inews.gazeta.pl Krzysztof
<b...@g...pl> pisze:

> jestem na wypowiedzeniu umowy o prace, które trwa do końca pażdziernika.
> Będe więć na koniec tego okresu rozliczał sie podpisywał obiegówke, itp.
> Więc potem żadnej zależności pomiędzy Zakładem a mną już nie będzie.
Zależności nie, ale roszczenia mogą pozostać.

> Skoro się rozstaniemy to także z tego co wiem /być może błędnie/
> wszelkie wzajemne roszczenia nie będą mogły mieć miejsce.
Będą mogły, i to z obu stron.

> Jak więc będe
> mógł się upominać o zaległe pensje /skoro będe już "rozliczony"/?
Zwyczajnie - pismo (polecone!) wzywające do wypłaty należności, potem np.
"ostateczne wezwanie przedsądowe" (to ci dopiero termin ;)) no i - rzecz
jasna - pozew.
Tak naprawdę moża od razu to ostatnie, ale "ładniej" będzie wygladać, żeś
się wcześniej domagał i dopiero potem do sądu.

> Pensja za miesiąć wrzesień która powinna wpłynąć 3 tygodnie temu, nie
> wpływa na moje konto. Za miesiąc pażdziernik nawet jeśli w terminie
> miała by wpłynąć to będzie już listopad a to już też będzie po "naszym"
> wspólnym rozliczeniu. Obawiam się że potem Zakład będzie np. chciał się
> na mnie "wypiąć" i np. nie zapłacić. Czy istnieje taka możliwość
Tak. Przecież już się wypiął - nie zapłacił za wrzesień.
Żądanie w tej sprawie złoż już teraz.

> oraz
> jak tego uniknąć /jak się zabezpieczyć przed tym/?
Nie da się.

> Może narazie wstrzymać się z rozliczeniem aż do otrzymania pensji. mając
> na myśli "rozliczenie" to właściwie formalność /ewentualny zwrot ubrania
> roboczego z mojej strony/.
Bez sensu, to nic nie da.

> Ponieważ jest to moja pierwsza praca /chociaż z długim stażem/ chciałbym
> dowiedzieć się jaka jest procedura odchodzenia z Zakładu,tzn. jakich
> formalności się dokonuje, na co szczególnie zwrócić uwage? Co się
> otrzymuje /świadectwo pracy/, może coś jeszcze? Znajomy mi radził aby
> domagać się także o pismo ZUS RP-7.
Świadectwo pracy na pewno (ostatniego dnia pracy, chyba, że cię nie ma wtedy
musza wysłac pocztą albo dostarczyc w inny sposób), z RP-7 nie wiem.
Dokładnie sprawdź świadectwo pracy, w razie czego żądaj sprostowania (7
dni).

--
Jotte