Użytkownik "KK" <j...@o...pl> napisał w wiadomości
news:69c36c47-bcab-403d-97b2-5c06e1e06b42@p69g2000hs
a.googlegroups.com...
Witam. Miałbym do Was takie pytanie: - czy taką umowę o zakazie można
jakoś wypowiedzieć? Ewentualnie jak obejść?

Po krótce opisze moją systuację:
Rozpoczynając pracę podpisałem umowę o zakazie konkurencji z obecnym
pracowdawca, wyżej wspomniana umowa obowiązuje mnie także pół roku po
ustaniu stosunku pracy (pod karą umowną 40 tys. PLN). Tak się składa,
że dostałem intratną propozycję od konkurencyjnej firmy, w której
wykonywałbym te same czynności co obecnie. Z tego co się dowiadywałem
to nawet zatrudnienie mnie teoretycznie na innym stanowisku nie
załatwia sprawy, umowa o dzieło też nie wchodzi w rachubę. Stąd
pytanie czy jest jakaś możliwość obejścia czy wypowiedzenia tej umowy
(chyba każdą umowę można jakoś wypowiedzieć).

Byłbym wdzięczny z pomoc i jakieś wskazówki. Pozdr. Tomek

Pytanie czy umowę którą podpisałeś jest w ogóle ważna. O ile pamietam to by
zakaza konkuyrencji po ustaniu umowy o prace obowiązywał (max chyba rok)
dotychczasowuy pracodawca musi ci cos płacić i to musi byc w tej umowie
zapisane. Ale w sprawie szczegółów to pewnei jakis prawnik powinien
popatrzyc na tą umowę.

A.