eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoSprawa wynagrodzeńRe: Sprawa wynagrodzeń
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.rmf.pl!news.ipartners.pl!newsfeed.tpinternet.pl!at
    lantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: "yamma" <y...@w...pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: Sprawa wynagrodzeń
    Date: Wed, 25 Feb 2004 13:42:55 +0100
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 19
    Message-ID: <c1i5df$s9m$1@nemesis.news.tpi.pl>
    References: <c1hrps$d0q$1@news.onet.pl> <c1hsug$27lj$1@news.atman.pl>
    <c1htgn$ef8$1@news.onet.pl> <c1hu3r$2bma$1@news.atman.pl>
    <c1huv1$mug$1@news.onet.pl> <c1hvm9$mvl$1@news.onet.pl>
    <c1i00q$5ps$1@news.onet.pl> <c1i0m5$l3g$1@news.onet.pl>
    <c1i30n$hf1$1@nemesis.news.tpi.pl> <c1i3ee$a4c$1@news.onet.pl>
    <c1i46f$551$1@news.onet.pl>
    NNTP-Posting-Host: s0cfpi.pkobp.pl
    X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1077713135 28982 194.242.62.14 (25 Feb 2004 12:45:35
    GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Wed, 25 Feb 2004 12:45:35 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1158
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1165
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:196456
    [ ukryj nagłówki ]


    Użytkownik "Feanor" <n...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
    news:c1i46f$551$1@news.onet.pl...
    > Dodam jeszcze że imho zatrudnianie i wynagradzanie powinno być jedynie
    > kwestią umowy miedzy pracwnikiem i pracodawcą i nikt inny nie powinien w
    to
    > ingerować(o ile praca nie polega na napadzie na bank).

    W naszym kraju praca sama w sobie jest wartością szczególną. Podlega
    szczególnemu traktowaniu, już choćby przez to, że stworzono specjalną ustawę
    regulującą stosunek pracy (mam na myśli k.p.) mimo, że umowa o pracę jest w
    gruncie rzeczy umową cywilno-prawną. Myślę, że jest w tym sporo racji
    zwłaszcza, że jest to w znakomitej większości społeczeństwa jedyne źródło
    utrzymania (czyt. utrzymania się przy życiu). Każdy pracodawca tworzący
    miejsca pracy w Polsce powinien o tym wiedzieć. Jeśli mu się to nie podoba -
    jest na świecie kilka innych krajów gdzie prawo jest bardziej liberalne.
    yamma


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1