eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoPoratujcie...byc moze NTG › Re: Poratujcie...byc moze NTG
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!feeder.erje.net!
    xlned.com!feeder3.xlned.com!feeder.news-service.com!cyclone01.ams2.highwinds-me
    dia.com!news.highwinds-media.com!npeersf02.ams.highwinds-media.com!newsfe25.ams
    2.POSTED!7564ea0f!not-for-mail
    From: "pmlb" <p...@d...com>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    References: <haa7i9$9pb$1@inews.gazeta.pl> <haabem$d8t$1@news.dialog.net.pl>
    <haabtu$oh5$1@inews.gazeta.pl> <haacau$70j$1@news.onet.pl>
    <xI2ym.1193$y36.882@newsfe03.ams2>
    <haaeoj$c6u$1@atlantis.news.neostrada.pl>
    <_K5ym.262603$LX3.50312@newsfe17.ams2>
    <1a78a$4acb3c3e$59641b7f$11635@news.upc.ie>
    <cDOym.1153$4Y3.175@newsfe25.ams2> <hahthq$mip$1@news.interia.pl>
    <Hy0zm.2221$Rk1.332@newsfe07.ams2> <hai5pc$7ec$3@inews.gazeta.pl>
    In-Reply-To: <hai5pc$7ec$3@inews.gazeta.pl>
    Subject: Re: Poratujcie...byc moze NTG
    Lines: 63
    MIME-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="ISO-8859-2"; reply-type=response
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Windows Mail 6.0.6001.18000
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.0.6001.18049
    Message-ID: <Yf1zm.8831$4Y3.5770@newsfe25.ams2>
    NNTP-Posting-Host: 86.3.150.132
    X-Complaints-To: http://netreport.virginmedia.com
    X-Trace: newsfe25.ams2 1254924408 86.3.150.132 (Wed, 07 Oct 2009 14:06:48 UTC)
    NNTP-Posting-Date: Wed, 07 Oct 2009 14:06:48 UTC
    Organization: virginmedia.com
    Date: Wed, 7 Oct 2009 15:06:45 +0100
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:610153
    [ ukryj nagłówki ]


    "witek" <w...@g...pl.invalid> wrote in message
    news:hai5pc$7ec$3@inews.gazeta.pl...
    > pmlb wrote:
    >>
    >>>>> ona podpisala umowe wg ktorej zobowiazuje sie pracowac za okreslona
    >>>>> kase,
    >>>> OK, wiec za czas kiedy nie pracuje, pracodawca jej nie placi - proste?
    >>>
    >>> O ile jest prostytutką, to może. Bo w NORMALNYCH zawodach liczy się
    >>> ciągłość pracy. Jak sobie wyobrażasz np. nauczycielkę, co na 2 miesiące
    >>> zostawia uczniów bo tak? Albo programistę generującego projekt od roku?
    >>> Kasjerkę w sklepie se od biedy można kimś zastąpić, choć też
    >>> niekoniecznie. Po to zawierana jest konkretna umowa, żeby ją
    >>> respektować.
    >>
    >> Taki niby madry jestes a taki glupi, podajesz takie przyklady jak dziecko
    >> w piaskownicy - a co sie stanie jak pracownik zginie w wypadku
    >> samochodowym? Taka nauczycielka i co? Zostawi dzieci - zostawi, czy
    >> programista... Zrozum wreczie, swiat nie dziala dzieki umowie ale dzieki
    >> ludzoiom. I nie ma ludzi niezastapionych tak jak umowa nie moze byc wyzej
    >> nad ludzmi. Czy teraz dotarlo czy nadal znajdziesz przyklady z
    >> piaskownicy?
    >> Pamietaj umowe jest zwaierana dla okreslenia warunkow ale nie dla
    >> zwizania rak, to, ze tak sie umowe traktuje w Polsce nie oznacza,z e tak
    >> jest na swiecie. W cywilizowanych krajach czlowiek jest zawsze wyzej
    >> umowy. Nawet umowy z bankiem!
    >>
    >>>>> gdyby pracodawca przestal placic to tez pisalbys takie brednie o tym
    >>>>> ze
    >>>>> jest on wolny i ma prawo to robic np. samotnie wychowujacej matce z 5
    >>>>> dzieci? ma wyraznie napisane co i kiedy moze, oraz ile wolnych dni jej
    >>>>> przysluguje w ciagu roku, chce cos zmienic? musza sie zgodzic obie
    >>>>> strony
    >>>> Alez pracodawcy absolutnie nic nie grozi! Moze wstrzymac platnosci,
    >>>> wyjechac, nawet nie wydac swiadectwa pracy bo wlasnie jest na
    >>>> polrocznych wakacjach w paryzu.
    >>>
    >>> Nie może.
    >>
    >> Moze i robia tak.
    >> Przyklad dalem wyzej.
    >>
    >>>
    >>>> No to wlasnie to napisalem! Czytac nie umiesz?
    >>>> Miwi taka sierotka do pracodawcy: sluchaj jade do paryza w swieta i
    >>>> mnie
    >>>> nie bedzie w pracy - koniec kropka.
    >>>
    >>> Nie. Nie koniec.
    >>
    >> Noo to nie i narazie, do zobnaczenia po swietach - i co pracodawca
    >> zadzwoni na policje?
    >> Pojdzie do sadu bo pracownik nie chcial wykonac polecenia - a pracownik
    >> to niewolnik i ma zasrany opbowiazek wykonywac polecenia szefa?
    >> Zrozum - czlowiek jest najwazniejszy! Zadna praca nie jest wazniejsza od
    >> czlowieka - wyjatek stanowia kraje trzeciego swiata jak np. Honduras czy
    >> Polska.
    >
    > w której szkole się uczysz?

    w swojej

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1