>
> Jest i na to obejscie - zatrudnienie w firmie tam na 1/100 etatu.
> Praca moze byc wykonywana w weekend.
> Mozna byc nia akwizycja czy promocja na terenie RP. Gdyby i to
> odrzucic, to nalezaloby podwazyc zagraniczne delegacji

przeciez łatwo mogą udowodnić że w ogole sie nie pracowało i ta cała
praca w UK jest czystko wirualna. Pytanie tylko co wtedy.