eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Prawo › Grupy › pl.soc.prawo › Monitoring pracownika (GSM) legalny czy tez nie?? › Re: Monitoring pracownika (GSM) legalny czy tez nie??
« poprzedni post
następny post »
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.gazeta.pl!not-for-mail
    From: "Przemek R..." <p...@t...gazeta.pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: Monitoring pracownika (GSM) legalny czy tez nie??
    Date: Sun, 10 Jul 2005 15:32:04 +0200
    Organization: "Portal Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl"
    Lines: 16
    Message-ID: <dar80p$fk9$1@inews.gazeta.pl>
    References: <dapd2k$h14$1@nemesis.news.tpi.pl>
    <3...@n...onet.pl>
    NNTP-Posting-Host: serv-pi.pro-internet.pl
    X-Trace: inews.gazeta.pl 1121002329 16009 62.233.169.26 (10 Jul 2005 13:32:09 GMT)
    X-Complaints-To: u...@a...pl
    NNTP-Posting-Date: Sun, 10 Jul 2005 13:32:09 +0000 (UTC)
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2180
    X-Priority: 3
    X-RFC2646: Format=Flowed; Original
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2180
    X-User: przemyslaw.rokicki
    X-MSMail-Priority: Normal
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:311689
    [ ukryj nagłówki ]

    >> Po godzinach możesz wyłączyć.
    > Niestety nie pozwalaja, a proba przeciwstawienia moze sie skonczyc zle, bo
    > taki
    > mamy kraj i rynek pracy niestety


    a czego oczekujesz tu na grupie, zalozmy ze ktos Ci napisze iz paragraf XX
    tego zabrania, pojdziesz
    pwoiesz to szefowi to i tak Cie moze wyp.

    Jak dla mnie ten watek nie ma sensu.

    P.



Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

« poprzedni post
następny post »

Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy