eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoJak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych? › Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!news.internetia.
    pl!not-for-mail
    From: "Czabu" <grupy_WYTNIJ_TO_@_WYTNIJ_TO_poczta.onet.pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?
    Date: Tue, 14 Apr 2009 16:39:52 +0200
    Organization: Netia S.A.
    Lines: 37
    Message-ID: <gs27pr$uts$1@mx1.internetia.pl>
    References: <grofm8$6f1$1@inews.gazeta.pl>
    <5...@4...com>
    <p...@r...org>
    <m...@4...com>
    NNTP-Posting-Host: 87-205-254-91.adsl.inetia.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-2"; reply-type=original
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: mx1.internetia.pl 1239720571 31676 87.205.254.91 (14 Apr 2009 14:49:31 GMT)
    X-Complaints-To: a...@i...pl
    NNTP-Posting-Date: Tue, 14 Apr 2009 14:49:31 +0000 (UTC)
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.5579
    X-Tech-Contact: u...@i...pl
    X-Antivirus-Status: Clean
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.5512
    X-Antivirus: avast! (VPS 090413-0, 2009-04-13), Outbound message
    X-Priority: 3
    X-Server-Info: http://www.internetia.pl/news/
    X-MSMail-Priority: Normal
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:584542
    [ ukryj nagłówki ]


    Użytkownik "A.L." <a...@a...com> napisał w wiadomości
    news:m949u41edia9ft2cmjrau64dnerkb21g85@4ax.com...

    > Poprosze rozneiz o wyjasneinie dlaczego w ogloszeniach o prace pisze
    > sie nagminnie "do 35 lat"? Albo "kobiet nei zatrudniamy". Albo "kobiet
    > z dziecmi nie zatrudniamy". Albo "zatrudniamy tylko osoby samotne"

    Przejrzyj najpierw ogłoszenia, potem się wypowiadaj. Już od dawna w polskich
    ogłoszeniach, tego typu "kwiatki" to zaledwie kilka procent wszystkich
    ogłoszeń.

    .Tu
    > gdzie jestem, za cos takiego ogloszeniodawca poszedlby siedziec. Do
    > pierdla. W Polsce, taki Doskonaly Kodeks, takie Doskonale Prawo a
    > dyskryminowac mozna jawnie i otwarcie

    A Ty jak zwykle pieprzysz jaka ta Twoja Hameryka wspaniała... Siedź tam i
    nie przyłaź tu, gdzie jest tak źle.
    U nas też nie można dyskryminować pracownika, ale szczerze mówiąc wolę od
    razu wiedzieć, że pracodawca to gnida i jak traktuje ludzi, niż chodzić na
    poniżające rozmowy kwalifikacyjne.
    Twierdzisz, że w stanach nie można oficjalnie napisać "zatrudniam osoby do
    35 roku życia". I co z tego? Najpóźniej na rozmowie kwalifikacyjnej dowiesz
    się, że ten pracodawca preferuje takich pracowników. I Ci podziękuję za
    rozmowę. Co zyskasz w ten sposób? Stracony czas. I może obniżysz sobie
    poczucie własnej wartości, po poniżającej rozmowie.

    > Przy okazji, ze slow Kolegi wydedukwoac mozna ze "hire and fire" jest
    > "bezprawne". Nie jest, jezeli prawo na to zezwala.

    Na szczęście u nas nie pozwala i co najmniej parę lat jeszcze ten stan
    potrwa.

    Pozdrawiam
    Czabu

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1