On 2009-01-08, Tristan <n...@s...pl> wrote:

[...]

>> A co jak owy wyszkolony pracownik odejdzie? Szkolimy następnego?
>> Ekonomiczniej, bezpieczniej i pewnie taniej będzie zatrudnić
>> na 1/100 etatu kogoś z uprawnieniami. :/
>
> A on nie musi być przez cały czas na miejscu? Bo jaki sens ma ratownik,
> którego nie ma ? :D

Tu nie chodzi o sens, tylko o przepisy, tak? Trzeba by było sprawdzić,
czy przepis nakazuje by ów pracownik był cały czas, czy tylko by był
"wyznaczonym" pracownikiem. :)

--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl