Jestem nowy wiec prosze o wyrozumialosc :)

Mam pytanie odnosnie pracownika, ktorego zatrudnial moj ojciec...

Mianowicie sprawa wyglada tak:

po pierwsze po miesiecznym wypowiedzeniu praca konczyla mu sie 31.12.2003.
Ale co sie okazalo, ze chlopak jest sprytnym kapitalista i dnia 27 grudnia
powiedzial ze idzie na zwolnienie lekarskie..., ktore juz posiada. Dzis tj.
06-01-2004 ojciec odebral przesylke polecona, w ktorej znajdowalo sie owe
zwolnienie z data 31-12-2003

po drugie na owym zwolnieniu lekarskim jest napisane tylko ze pracownik
powinnien chodzic (zaleca mu sie chodzenie tak tak :)))) i dodatkowo nie ma
zaznaczonych symboli choroby?

jednym slowem widac ze chlopak chce wyciagnac kase za nienalezny mu urlop i
w zwiazku z tym mam pytanie do Was grupowiczow co w takiej sytuacji mozna
zrobic, czy sa jakies szanse jakos sensownie to rozwiazac?

pozdrawiam
Pawel