Witam,
mam pytanie - czy pracownik może odmówić podpisania nowego zakresu obowiązków?
Siostra pracuje jako główna księgowa, ma mnóstwo pracy, a pan dyrektor
dodatkowo chce dokoptować jej sprawy kadrowe (pracuje w szkole). Żaden
pracownik wcześniej na tym stanowisku nie miał tego w zakresie, zajmowała się
tym kobieta pracująca w sekretariacie. Teraz jednak dyrektor motywuje swą
decyzję tym, że chce, aby zajmowała się tym siostra, bo wie, że zrobi to lepiej
(od pani pracującej w sekretariacie). Dla mnie, to żadne usprawiedliwienie. Co
myślicie o tym?

Milena


--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl