Rządowy projekt ustawy o Służbie Więziennej

pozostających we wspólnym gospodarstwie domowym bądź w dalszej kolejności
innych członków rodziny, odpowiednio:
1) na pobyt stały – jeżeli wniosek dotyczy zasiłku osiedleniowego;

2) na pobyt czasowy powyżej dwóch miesięcy – jeżeli wniosek dotyczy
ryczałtu z tytułu przeniesienia.

§ 22.
Traci moc rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 9 kwietnia 2003 r.
w sprawie należności przysługujących funkcjonariuszowi Służby Więziennej z tytułu
podróży służbowych na obszarze kraju i przeniesień (Dz. U. Nr 88, poz. 813).

§ 23.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem wejścia w życie ustawy z dnia
……… o Służbie Więziennej (Dz.U. Nr…, poz. …..).
MINISTER SPRAWIEDLIWOŚCI


W porozumieniu:



MINISTER PRACY
I POLITYKI SPOŁECZNEJ



8




UZASADNIENIE

Projektowane rozporządzenie jest wykonaniem upoważnienia zawartego w
art. 72 ust. 4 ustawy o Służbie Więziennej. W projekcie określono rodzaje, wysokość,
tryb przyznawania i wypłaty należności przysługujących funkcjonariuszowi Służby
Więziennej z tytułu podróży służbowych na obszarze kraju, przeniesienia z urzędu do
pełnienia służby do innej miejscowości oraz delegowania do czasowego pełnienia
służby w innej jednostce organizacyjnej Służby Więziennej.
Obecnie problematykę tę reguluje rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z
dnia 9 kwietnia 2003 r. w sprawie należności przysługujących funkcjonariuszowi
Służby Więziennej z tytułu podróży służbowych na obszarze kraju i przeniesień.
W porównaniu ze stanem dotychczasowym projektowane rozporządzenie nie
zawiera nowych rozwiązań. Rozwiązanie te sprawdziły się w praktyce i nie wymagają
żadnych korekt.

OCENA SKUTKÓW REGULACJI

1. Podmioty, na które oddziałuje rozporządzenie.
Projekt rozporządzenia dotyczy funkcjonariuszy Służby Więziennej.
2. Konsultacje społeczne.
Projekt rozporządzenia zostanie przekazany do NSZZFiPW.
3. Wpływ regulacji na sektor finansów publicznych.
Wprowadzenie w życie rozporządzenia nie spowoduje dodatkowych skutków
finansowych dla budżetu. Ogólna wysokość przysługujących funkcjonariuszowi
należności z tytułu przeniesienia (przede wszystkim zasiłek osiedleniowy i ryczałt z
tytułu przeniesienia) pozostała na nie zmienionym poziomie.
4. Wpływ regulacji na rynek pracy.
Projektowane rozporządzenie nie wpłynie na rynek pracy.
5. Wpływ regulacji na konkurencyjność gospodarki i przedsiębiorczość,
w tym rozwój przedsiębiorstw oraz na rozwój regionów.
Projektowane rozporządzenie nie będzie miało wpływu na konkurencyjność
gospodarki i przedsiębiorczość, w tym także na funkcjonowanie przedsiębiorstw oraz
na rozwój regionów.
6. Zainteresowanie pracami nad projektem rozporządzenia.
Projekt niniejszego rozporządzenia zostanie udostępniony w Biuletynie
Informacji Publicznej w trybie ustawy z dnia 7 lipca 2005r. O działalności lobbingowej
w procesie stanowienia prawa (dz. U. Nr 169, poz. 1414).
7. Zgodność z prawem Unii Europejskiej.
Przedmiot projektowanej regulacji nie jest objęty zakresem prawa Unii
Europejskiej.



05/10-kt
9

Projekt


ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI

z dnia 200…. r.

w sprawie wzorów arkuszy opinii służbowej funkcjonariusza Służby Więziennej

Na podstawie art. 92 ustawy z dnia ……………o Służbie Więziennej (Dz. U. Nr
…., poz. ….) zarządza się, co następuje:


§ 1.
Wzór arkuszy opinii służbowej określa załącznik do rozporządzenia.

§ 2.
Traci moc rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 21 listopada 1996 r. w
sprawie opiniowania funkcjonariuszy Służby Więziennej (Dz. U. Nr 138, poz. 643).

§ 3.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem wejścia w życie ustawy z dnia ……… o
Służbie Więziennej (Dz.U. Nr…, poz. …..).
MINISTER SPRAWIEDLIWOŚCI
Załącznik do rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości
z dnia ........................................ 200… r. (poz. ............)

...................................................
(pieczęć jednostki organizacyjnej SW)
OPINIA SŁU BOWA
za okres od do
dzień miesiąc rok
dzień miesiąc rok
rodzaj służby (przygotowawcza, stała)*
* Niepotrzebne skreślić.
I. Dane personalne opiniowanego funkcjonariusza
nazwisko i imię (imiona) imię ojca
data i miejsce urodzenia
II. Opis stanowiska służbowego zajmowanego przez opiniowanego
1. Miejsce pełnienia służby
nazwa jednostki organizacyjnej, w której opiniowany pełni służbę, oraz zajmowane stanowisko
data mianowania staż służby stopień Służby Więziennej data nadania stopnia
2. Zakres obowiązków służbowych
III. Kwalifikacje ogólne i zawodowe
wykształcenie ogólne (nazwa i rok ukończenia szkoły, uczelni)
kwalifikacje zawodowe (nazwa i rok ukończenia szkoły SW (szkolenia zawodowego, kursu, szkolenia)
inne uprawnienia (np. kategorie praw jazdy)
Szkolenia odbyte w okresie podlegającym ocenie
strona 1


2

IV. Ocena wymagań na zajmowanym stanowisku*
Ocena
Kryteria
spełnia wymagania nie spełnia wymagań
Wykształcenie ogólne
Kwalifikacje zawodowe
Lata stażu służby

* Wstawić znak „X” w wybranym polu.
Powyższe dane opiniowanego funkcjonariusza zostały wypełnione przez:
(pracownik komórki kadrowej)
........................................ ............................................
(miejscowość, dnia) (pieczątka i podpis)
V. Ocena cech osobowości, umiejętności i predyspozycji*
Poziom
Kryteria
poniżej przeciętnej przeciętny powyżej przeciętnej

Umiejętności zawodowe
(profesjonalizm)
Wykorzystywanie swoich umiejętności
Inicjatywa
Planowanie i organizowanie pracy
Umiejętność pracy w zespole
Komunikatywność
Zdolność analitycznego myślenia
Samodzielność
Motywacja i kreatywność
Dyspozycyjność
Zdolność zachowania równowagi
w trudnych sytuacjach
Przestrzeganie etyki zawodowej
i kultura osobista
Zdyscyplinowanie
Sprawność fizyczna
Cechy dodatkowe do oceny kierowników jednostek organizacyjnych SW i ich zastępców
Umiejętność zarządzania i kierowania
zespołem
Utrzymywanie właściwych stosunków
międzyludzkich
Umiejętność strategicznego działania
* Wstawić znak „X” w wybranym polu.
strona 2


3