eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoum. czas okreslony - wypowiedzenie › um. czas okreslony - wypowiedzenie
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!opal.futuro.pl!newsfeed.tpinternet.p
    l!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: "Tati" <t...@w...pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: um. czas okreslony - wypowiedzenie
    Date: Sun, 13 Feb 2005 12:54:39 +0100
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 12
    Message-ID: <cunf8i$ke1$1@nemesis.news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: dqr151.neoplus.adsl.tpnet.pl
    X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1108295762 20929 83.24.177.151 (13 Feb 2005 11:56:02
    GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Sun, 13 Feb 2005 11:56:02 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1437
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1441
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:277798
    [ ukryj nagłówki ]

    No wlasnie, czy istnieje mozliwosc wypowiedzenia umowy o prace na czas
    okreslony przez pracownika (np. w polowie okresu 6-miesiecznego)?
    W kodeksie pracy jest napisane, ze rozwiazanie takiej umowy moze sie odbyc
    tylko na podstawie "porozumienia stron".
    Co jezeli takie porozumienie (z roznych powodow) nie jest mozliwe, czy
    pozostaje tylko porzucenie stanowiska pracy????
    Co za to moze pracownikowi grozic - oprocz odpowiedniego wpisu w swiadectwie
    pracy?
    Pozdrawiam
    Tati


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1