"fart" <a...@p...onet.pl> wrote in message
news:bc1grt$aae$1@news.onet.pl...
W
> każdym
> > razie art. 162 kp mówi o tym, że w wypadku dzielenia urlopu, najmniejsza
> > cząstka urlopu nie może być mniejsza niż 14 dni - 2 tygodnie
kalendarzowe.
>
> A KTO CI TAKICH GUPOT NAGADAŁ O TYM ŻE KAŻDA NAJMNIEJSZA CZASTKA MA BYĆ
NIE
> MNIEJSZA NIŻ 14 DNI KALENDARZOWYCH ?!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
>
> A CO JA NA POCZĄTKU NAPISAŁEM?
> KURNAMOLEK
> CZYTAĆ UWAŻNIE PRZEPISY !!!!!!!!!!!!!!
> Jeszcze raz:
> Art. 162. Na wniosek pracownika urlop może być podzielony na części. W
takim
> jednak przypadku co najmniej jedna część wypoczynku powinna trwać nie
mniej
> niż 14 kolejnych dni kalendarzowych
>
> Czy JASNEEEEEEE? !!!!!!!!!! KURDELEBELE
> Jedna część ma być nie mniejsza niż 14 dni kalendarzowych ..... a reszta
> może być po jednym dniu .ehhhhhhhhhhhhhhhhhh

O to mi chodziło, może sie niezbyt precyzyjnie wysłowiłem, ale miałem
nadzieję, że to co napisałem będzie interpretowane w dobrej wierze.

Jeszcze raz: przy udzielaniu urlopu przynajmniej jedna jego część nie może
być krótsza niż 14 dni kalendarzowych.

Jednak brzmienie przepisu jest oczywiste i nie rozumiem, jak ktoś mógł dojść
downiosku, że chodzi mi o to, że KAŻDA część urlopu nie może być krótsza niż
14 dni.

A tak a propos: przychodzi klient do radcy prawnego z pytaniem, a ten na
niego wrzeszczy i rzuca w niego ze złością Kodeksem pracy. Hm.....
:))))))))))

Marcin