Użytkownik "Patryk Włos" <p...@i...peel> napisał w wiadomości
news:gs9rpo$2mqc$2@opal.icpnet.pl...

> I pracodawca nie ma wnikać, co szczegółowo robi pracownik i z kim po
> pracy. Istotne jest tylko to, czego robić *nie ma*, bo to niebezpieczne,
> bo to go później rozkojarza w godzinach pracy, bo jest później
> przemęczony itd.

A czy ja mogę tego samego oczekiwać od pracodawcy?
Bo wiesz, jeśli na skutek jego różnych działań popołudniowych firma
zbankrutuje, to ja sobie nie życzę tracić pracy z takiego powodu :>