Użytkownik "wektor" <w...@i...pl> napisał w wiadomości
news:csreml$cv2$1@atlantis.news.tpi.pl...

> czy tego pracownika obowiązuje nadal umowa o zakazie konkurencji po
> rozwiązaniu aktualnej umowy o pracę na czas nieokreślony, mimo że
> została podpisana w czasie trwania umowy o pracę na czas określony,
> która została rozwiązana 8 miesięcy temu z upływem czasu, na który
> była zawarta?

Moi zdaniem tak. Przecież wiąże go z pracodawcą nadal umowa o pracę - w
liczbie pojedynczej :-)