Emka pisze:
> "spp" <s...@o...pl> napisał
>
>> Zdaj się na rozsądek swój i ... pracodawcy.
>> Nie ma ściśle określonego terminu, ale im później po ślubie tym
>> trudniej będzie pracodawcę przekonać o związku tego urlopu z
>> okolicznościami. ;)
>
> Wydaje mi się, że nie ma większego znaczenia, kiedy ktoś ten urlop
> wykorzysta (o ile załapie się na dany rok). Pracownikowi z zasady należą
> się 2 dni urlopu okolicznościowego związanego ze ślubem, ale równie
> dobrze może go wykorzystać miesiąc po ceremonii, bo np. dopiero wtedy
> jedzie w podróż poślubną.
>
> Pozdrawiam
> Emka

No niestety Emka jesteś w błędzie;-((
Urlop okolicznościowy jest na daną okoliczność (czy to ślub czy też
pogrzeb)i tylko może być udzielony wtedy, gdy w tym dniu masz obowiązek
świadczenia pracy. I za żadne dwa tygodnie, ani nawet za tydzień przed
lub po taki urlop nie przysługuje. Jeśli w tym czasie (czyli w dniu
zawierania ślubu) przebywasz na zwolnieniu chorobowym lub na urlopie
wypoczynkowym - urlop okolicznościowy nie przysługuje. W praktyce
stosuje się; jeśli ślub odbywa się w sobotę, a jest to dzień wolny od
pracy, pracodawca może udzielić urlop okolicznościowy na piątek lub na
poniedziałek, lub też na poniedziałek i wtorek.

Melisa