Osoba przedstawiająca się jako *Marcin Debowski* stuknęła w klawisze i
oto co powstało:

>> Ale jaka norma uchylałaby w tej sytuacji przepisy o ochronie dóbr
>> osobistych oraz ew. danych osobowych?
>
> Ale dlaczego pracodawca ma zakładać, że na jego komputerze (powierzonym
> pracownikowi) są dane które odczytując naruszyłby czyjeś dobra? Jeśli
> podrzucę Ci do kieszenie moją prywatną korespondecję a Ty ją odczytasz, to
> naruszyłeś moje dobra?

Tak, to jest słuszne zastrzeżenie. Ważne jest jednak też co ten
pracodawca dalej zrobi z taką wiedzą.

--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
|| JID:o...@j...org || http://olgierd.wordpress.com ||