> Czy waszym zdaniem dyrektor może zminic mi aktualne warunki pracy
> (pełny etat jako nauczyciel dyplomowany w przedszkolu) skracajac etat
> o 5 godzin a wszystko przez to że nie odbyl sie jeszcze konkurs na
> dyrektora i nie wiadomo jaki będzie wynik. dlatego aktualna pani
> dyrektor asekurujac sie przed sytuacją w ktorej nie wygra tego
> konkursu obcina mi i moim koleżankom etaty aby od wrzesnia wystarczylo
> godzin dydaktycznych dla niej jako zwykłej nauczycielki oraz
> ewentualnej nowej pani dyrektor. Zaznaczam że to Wójt gminy zażyczyła
> sobie takiego projektu organizacyjnego który te sytuację uwzględni.
> Proszę o wasze opinie a może czyta to ktos do dobrze zna sie na prawie
> oświatowym i potrafi mi pomóc czy mam to pismo od dyrekcji podopisac?

Dyrektor postępuje prawidłowo. Dostajecie na wszelki wypadek wypowiedzenia
zmieniające ze skutkiem od 1 września. Jeżeli obecna dyrektor wygra konkurs,
wszystko zostanie po staremu. Jeżeli nie, musi w arkuszu organizacyjnym
zapewnić sobie godziny.
Nie ma znaczenia, czy podpiszesz. Jak nie podpiszesz - art. 20 KN.

W jakiem terminie dostałaś wypowiedzenie?

Sz.

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/