Użytkownik "Alojzy Zakalec" <a...@g...com> napisał w wiadomości
news:ce363bac-1ded-4c9a-a118-42e03406a282@f19g2000yq
o.googlegroups.com...
On Jun 27, 11:09 pm, Szerr <n...@p...pl> wrote:
> Dnia Sat, 27 Jun 2009 23:06:25 +0200, .B:artek. napisał(a)
> w:<news:h261ka$vdu$1@news.onet.pl>:
> > jeżeli szkoda (u pracodawcy)
> > powstała z winy umyślnej pracownika (opiekuna w tym wypadku), to ponosi
> > on
> > odpowiedzialność regresową w stosunku do pracodawcy o to bez
> > ograniczenia.
>
> Oczywiście masz rację.

A jeśli nieumyślnej? A czy np. zaniedbanie czy jakaś inna bierność to
jest wina umyślna?

----

Za kk:

Art. 9. § 1. Czyn zabroniony popełniony jest umyślnie, jeżeli sprawca ma
zamiar jego popełnienia, to jest chce go popełnić albo przewidując możliwość
jego popełnienia, na to się godzi.

§ 2. Czyn zabroniony popełniony jest nieumyślnie, jeżeli sprawca nie mając
zamiaru jego popełnienia, popełnia go jednak na skutek niezachowania
ostrożności wymaganej w danych okolicznościach, mimo że możliwość
popełnienia tego czynu przewidywał albo mógł przewidzieć.

Czy organizujesz kolonie, że odpowiedzialność pracownika tak Cię interesuje?

Pozdrawiam