eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoJak liczyc nadgodziny komus kto byl na l4Re: Jak liczyc nadgodziny komus kto byl na l4
  • Data: 2009-10-05 08:50:08
    Temat: Re: Jak liczyc nadgodziny komus kto byl na l4
    Od: Liwiusz <l...@b...tego.poczta.onet.pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    Herald pisze:
    > Dnia Mon, 5 Oct 2009 08:05:06 +0200, Konrad N.S. napisał(a):
    >
    >
    >>>> każdy dzień L4 to 8 godzin.
    >>> W sobotę i niedzielę (dzień wolny od pracy) też
    >> nie.
    >> każdy dzień roboczy.
    >>
    >> L4 (godziny) liczone jest tak samo jak urlop.
    >
    > I poprzez takich partaczy ś nabijani w butelkę pracownicy.
    > Doucz się leserze, albo nie zabieraj głosu - mam nadzieje że nie pracujesz
    > w "kadrach"!!!!!
    > Ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie
    > choroby i macierzyństwa (Dz. U. z 2005 r. nr 31, poz. 267 ze zm. w swoim
    > art. 11 ust. 4 stanowi tak jak napisał Robert. Amen.
    > Masz jeszcze jakieś pytania malkontencie?????


    Spokojnie, on tylko mówił o godzinach-nadgodzinach.

    Chyba że uważasz, że pracownik będący 30 dni na zwolnieniu powinien
    mieć jeszcze płacone nadgodziny (skoro 30*8 to więcej niż etat).

    --
    Liwiusz

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1