Dnia Wed, 06 Jan 2010 23:30:04 +0100, Liwiusz napisał(a):


> Tylko Ci się wydaje. Na chorobowym nie można wykonywać żadnej pracy
> zarobkowej (pod rygorem zwrotu zasiłku/wynagrodzenia chorobowego),

Spoko. Temat znany z zero-jedynkowym mechanizmem ZLA.
Ale powiadasz zwrotu wynagrodzenia otryzmanego w trybie art, 92 KP?
Hmmm... jak wiadomo, pierwsze 33 dni choroby w roku kalendarzowym "płaci
pracodawca". Nasz pytek na pewno nie ma kontynuacji chorobowego z ubiegłego
roku, gdy płatnikiem zasiłku chorobowego był ZUS.
Więc zapytowywuje Liwiusz:
- jak ten pracodawca kfc "dowie się" że w trakcie ZLA u niego i wypłacaniu
przez niego wynagrodzenia w trybie art. 92, ów pytek pracował gdzieś
indziej? :)))

> czyli
> nie tylko zapomnij o drugiej umowie o pracę,

I kolejny klimacik:
- mam dwie umowy o pracę, dwóch pracodawców (różnych!). Jetem chory,
otrzymuję zwolnienie. Lekarz wystawi mi DWA druki ZLA, dla każdego z
pracodawców?