Użytkownik Robert Tomasik napisał:

> Uzytkownik "o`rety" <o`rety@pl.pl> napisal w wiadomosci
> news:dnv69i$9lv$1@dami.com.pl...
>
>
> Przede wszystkim musisz wiedziec, czy pracodawca byl przesluchiwany w
> charakterze swiadka przed sadem. Bo jako strona, to w zasadzie mógl
> choc co sadowi nagadac.
>
Pracodawca byl strona w sprawie. Swoj pozew oparl na przesl;ankach, ze
tak powiem, falszywych.
Czyli mogl mnie pozwac, sklamac (zlozyc falszywe zeznania?), i jak sie
uda to wygra i dostanie odszkodowanie, a jak nie to nie? I nie gra tu
zadnej roli fakt, ze klamie przed sadem?

pozdrawiam