eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoCzy od honorariów w tym przypadku trzeba płacić ZUS?Re: Czy od honorariów w tym przypadku trzeba płacić ZUS?
  • Data: 2012-05-11 12:14:49
    Temat: Re: Czy od honorariów w tym przypadku trzeba płacić ZUS?
    Od: "T." <k...@i...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]


    Użytkownik "Nixe" <n...@n...pl> napisał w wiadomości
    news:joimko$lnq$1@inews.gazeta.pl...
    >W dniu 2012-05-11 11:19, T. pisze:
    >
    >> Pracuję w firmie, gdzie połowę pieniędzy dostaję w ramach umowy o pracę.
    >> A drugą - na umowy o dzieło (honoraria autorskie) wystawiane przez inną
    >> firmę, o której nie mam bladego pojęcia, a która prawdopodobnie powstała
    >> wyłącznie po to, żeby omijać płatność składek ZUS.
    >
    > Nie dostajesz połowy pieniędzy, tylko całość z jednej firmy (umowa o
    > pracę), oraz całość z drugiej firmy (umowa o dzieło).
    > Dlaczego ludzie tak kochają komplikować sobie życie? :/
    >
    >> Właścicielem i prezesem obu spółek jest ta sama osoba.
    >> Czy jest to legalne, że od tych umów nie płaci ZUS?
    >
    > A w którym miejscu widzisz tę nielegalność?
    > Od umów o dzieło nie płaci się nigdy składek ZUS.
    > Wyjątkiem jest umowa o dzieło zawarta przez firmę z_własnym_pracownikiem.
    > Tutaj przecież nie ma takiego przypadku.
    >

    Właśnie po to zakłada się firmy - słupy. I pytam, czy rzeczywiście nie ma na
    to bata. Jeśli uważasz, że to jest zgodne z prawem - nie mam więcej pytań.
    Właśnie chodziło mi o wątpliwości co do legalności takiego postępowania.
    Poza tym - wypłaty regularne za czynności de facto nie umowne, ale etatowe
    (pisząc w skrócie), mogą być przez sąd uznane za świadczenie pracy etatowej.
    Bo sądy już nie tylko patrzą na stan prawny, ale także - na faktyczny (stąd
    np. weryfikacja fikcyjnych małżeństw z obcokrajowcami, chociaż niby wszystko
    jest zgodnie z prawem)

    >> Bodaj na przełomie stuleci było sporo wątpliwość w tym względzie i
    >> wydano jakieś przepisy, albo interpretację, że jednak takie składki
    >> trzeba opłacać.
    >
    > Pierwszy raz słyszę o takiej interpretacji.
    > Nie ma zakazu posiadania kilkunastu nawet firm, a już tym bardziej
    > prezesowania w nich.
    > A tym samym nie ma zakazu zatrudniania pana Kowalskiego w firmie A i
    > zawarcia umowy o dzieło z tymże panem Kowalskim przez firmę B, chociaż w
    > obu zasiada ta sama osoba na stołku prezesa.

    Zwróć uwagę, że chodzi o prawa autorskie - więc pracuję w jednej firmie,
    piszę dla drugiej, która natychmiast przekazuje moje "dzieło" do pierwszej
    firmy, co łatwo wykazać.

    >
    > Pytanie o legalność może pojawić się co najwyżej w kwestii tego, czy masz
    > faktycznie podpisaną umowę o dzieło i czy wykonujesz to dzieło zgodnie z
    > warunkami w umowie zawartymi czy jest to po prostu pic na wodę. Jeśli nie
    > wykonujesz żadnego dzieła, a umowa mimo to istnieje i dostajesz z jej
    > tytułu wynagrodzenie, to to faktycznie jest przekrętem, choć na dobrą
    > sprawę to też tylko i wyłącznie sprawa między Tobą a zamawiającym dzieło.
    >
    > N.
    >

    Generalnie - dziekuję za uwagi.
    T.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1