W wiadomości news:en0m2j$1v5$1@mx1.internetia.pl pedro123 <p...@o...pl>
pisze:

> Tak, to jest jasne. Tylko w nowej firmie pewnie nie zatrudnią mnie rózno
> w początkiem roku. Sytuacja będzie taka że 2 stycznia
> najprawdopodobniej BĘDĘ jeszcze w pracy.
Nie. Sam napisałeś, że umowa okresowa jest do 31.12 i z tym dniem stosunek
pracy ulega rozwiązaniu. 2.01.2007 to mógłbyś być w dotychczasowej pracy
gdybyś podpisał nową umowę (ta przy spełnieniu warunków kodeksowych mogłaby
być automatycznie na czas nieokreślony).

> Z tego co wiem, takie
> pojawienie się w pracy skutkuje przedłużeniem umowy na czas
> nieokreślony.
Absolutnie nie, skąd taki pomysł?

> Pytanie dotyczny właściwie sposobu rozwiązania tej umowy
> tak, by nie stracić miesięcznej odprawy.
Umowa rozwiąże się sama z upływem terminu, na jaki została zawarta, czyli
31.12.
Odprawy nie stracisz, bo Ci nie przysługuje (przecież Ci Olgierd napisał).

--
Pozdrawiam
Jotte