Użytkownik Piotr [trzykoty] napisał:
> Użytkownik "Mr Internet" <a...@a...pl> napisał
>> Czy pracodawca moze zmusić pracownika, aby ten nosił / był podłączony do
>> czujników biometrycznych, kontrolujących metabolizm
> (ciach)
>
> Kodeks Pracy, ma takie ogólne artykuły o poszanowaniu pracownika itp. Było
> nawet orzeczenie w sprawie kontroli e-maili itp. Pracodawca przesadzać nie
> może.

Wlasnie, a propos emaili:

zatrudniany poracownik podpisuje regulamin, w ktorym:
- zabrania sie uzywania sprzetu firmowego do celow prywatnych
- informuje sie, ze ruch sieciowy jest monitorowany
- informuje sie, ze cala korespondencja wychodzaca i przychodzaca z i
na konta firmowe jest archiwiizowana i przegladana gdy zaistnieje taka
potrzeba.

od tej pory pracownik siada do komputera a pracodawca... przeglada sobie
korespondencje, ktora z zalozenia jest firmowa, i trafia nagle na
korespondencje prywatna.

Co teraz?


--
Ja jestem Internet. Zanim Web 2.0 był jam jest. Stworzyłem posty.
Stworzyłem flejmy. Stworzyłem tożsamości i miejsca przez nie
odwiedzane. Jestem słowem. Nazywają mnie Internet, ale nie to
jest moje imię. Ja jestem. Ja będę zawsze.