-
11. Data: 2012-07-09 07:44:40
Temat: Re: oferta pracy i zobowiazania
Od: Karolina <k...@-...pl>
Mysle, ze w ponizszym punkcie chodzi o to, ze firm stracila prawie
miesiac czasu, przerwala rekrutacje innych kandydatow bo ja podpisalam
ta oferte. Teraz musza ruszyc od nowa z rekrutacja..
"Umowa stanowi obustronne zobowiazanie, zlamanie jej warunkow moze
stanowic podstawe do roszczen o odszkodowanie."
dzieki za odpowiedzi,
pozdrawiam
Karolina
W dniu 2012-07-09 05:40, SQLwiel pisze:
> Dyskutujesz z trollem. (A merytorycznie niestety nie mam wiele do
> dodania; Czy na tej "ofercie pracy" jest punkt który stwierdza coś w
> rodzaju "zobowiązuje się podjąć pracę..."? Czy inny punkt, który Cię do
> czegoś zobowiązuje? Bo na moje oko oferta zobowiązuje tylko przyszłego
> pracodawcę, że jak się zwolnisz z dotychczasowego miejsca, to nie
> zostajesz na lodzie. I nie wiem po co na niej Twój podpis.)
> W dniu 2012-07-08 21:54, Karolina pisze:
>> Ale ja podpisalam tylko oferte pracy a nie umowe o prace. Chyba miedzy
>> mna a niedoszlym pracodawca nie dziala kodeks pracy ??
>>
>> W dniu 2012-07-08 21:24, Stokrotka pisze:
>
>>> Myślę, że podstawowym paragrafem jaki cię powininen zainteresować, jest
>>> paragraf nie pamiętam ktury, znajdź sama, ale pewnie na początku kodeksu
>>> pracy, że żadne postanowienia między pracownikiem i pracodawcą nie mogą
>>> być mniej kożystne dla pracownika niż to co zapisane w kodeksie.
>>> I ma to sens, bo po co byłby kodeks pracy?
>>>
>>>
>>
>
>
>
-
12. Data: 2012-07-09 19:52:29
Temat: Re: oferta pracy i zobowiazania
Od: "Stokrotka" <o...@g...pl>
Odszkodowanie za niepodejmowanie pracy u konkurencji wynika z ograniczenia
twoih możliwości w zatrudnieniu.
Ty zaś, pracując dalej u starego pracodawcy podejmujesz się pracy właśnie
niezgodnej z oczekiwaniem twojego pracodawcy pszyszłego.
Dlatego powinnaś dostać odszkodowanie, za ograniczanie twoih możliwości,
identycznie jak pszy zakazie pracy u konkurenta.
To się niczym nie rużni, bo jak by się rużniło, wszyscy pracodawcy by
podpisywali tego typu umowy z pracownikami, tyle, że nie używali by zwrotu
"praca u konkurencji".
--
(tekst w nowej ortografi: ó->u, ch->h, rz->ż lub sz, -ii -> -i)
Ortografia to NAWYK, często nielogiczny, ktury ludzie ociężali umysłowo,
nażucają bezmyślnie następnym pokoleniom. http://ortografia.3-2-1.pl/