Czy jeżeli z przyczyn leżących po stronie pracodawcy (zmiana w systemach
informatycznych), gdy przez kilka dni nie można wykonywać pracy, pracodawca
może nakazać pracownikom odpracowanie tych dni? Jeśli tak, byłbym wdzieczny
za podanie podstawy prawnej, jeśli nie również :)

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/