Witam wszystkich
wiele już przeczytałem i chciałbym się upewnić co do interpretacji
prawnej mojej sytuacji.

Na samym początku pracy w firmie podpisałem zobowiązanie do
nieujawniania informacji i dokumentów, nienakłaniania pracowników i
niewykorzystania kontaktów z klientami w celu ich przejęcia po
rozwiązaniu umowy. Bez żadnych dodatkowych ustaleń co do dat i
terminów.

Czy rzeczywiście takie zobowiązanie podpisane tylko przeze mnie nie
zakazuje mi założenia własnej działalności na bazie posiadanych
kontaktów biznesowych? Czy mogę złożyć ofertę moim dotychczasowym
kontrahentom bez strachu o złamanie prawa? Czy w mojej nowej firmie
mogę zatrudnić kolegów z tej firmy?

Czy pomimo braku umowy o zakazie konkurencji pracodawca może żądać ode
mnie zadośćuczynienia?

Z góry serdecznie dziękuję za fachową poradę

Pozdrawiam