Temat juz nie pierwszy raz jest poruszany, ale przegladajac archiwum
oprocz dyskusji nad hierachia waznosci pracodawcy nad pracownikiem nikt
konkretnie nie potrafi podac jakie przepisy KP to reguluja.
Czy wobec obowiazywania znowelizowanego KP ktos potrafi cos konkretnego
powiedziec?
Z praktyki wiem ze jest to traktowane roznie, jeden pracodawca traktuje to
jak dzien w pracy a inny jako dobrowolne podnoszenie kwalifikacji.
Pozdrawiam

= = = = = = = = = = = = = = = = = =
K. Czerwiński
krzys<cut>@poczta.fm
(wytnij co niepotrzebne)