> Mogłaby ewentualnie próbować rozwiązać bez wypowiedzenia ze względu na
> mobbing, ale takie sprawy są dowodowo cholernie ciężkie (jeśli szef
> zaskarży do sądu pracy). Ewentualnie nagrania. Jeśli nie chce tam
> pracować i ma coś ciekawszego, a szef też jej nie chce, to porozumienie
> stron.

No właśnie - ciężkie dowodowo.
A szef chce, najwyraźniej czerpie radośc z psychicznego dręczenia. Taki typ. :/

Ewa

--
Wysłano z serwisu Usenet na stronach PomocPrawna.INFO
-> http://usenet.pomocprawna.info